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dc.titleEducación, antecedentes familiares y desigualdad interracial del salario en Brasil
dc.contributor.authorArias, Omar
dc.contributor.authorYamada, Gustavo
dc.contributor.authorTejerina, Luis
dc.contributor.orgunitDepartamento de Desenvolvimento Sustentável
dc.coverageBrasil
dc.date.available2011-11-08T00:00:00
dc.date.issue2002-09-30T00:00:00
dc.description.abstractEste estudio combina los datos de una encuesta de hogares con los datos anuales de la relación alumno-maestro al nivel de cada estado y en el período 1940-1990 con objeto de investigar la importancia de la raza, los antecedentes familiares y la educación para explicar la desigualdad del ingreso laboral entre los blancos y la población de raza negra en el Brasil. Los principales resultados indican que las diferencias en capital humano explican la mayor parte pero no la totalidad de la brecha de ingresos laborales entre la población de raza negra y los blancos. Si bien la igualdad de acceso a una educación de buena calidad, que incluye un ambiente más favorable al de aprendizaje en la niñez, es clave para reducir la desigualdad interracial del ingreso en el Brasil, también se necesitan políticas específicas para facilitar la igualdad de acceso de la población que no es blanca a trabajos de buena calidad.
dc.identifier.doihttp://dx.doi.org/10.18235/0012219
dc.identifier.urlhttps://publications.iadb.org/publications/english/document/Education-Family-Background-and-Racial-Earnings-Inequality-in-Brazil.pdf
dc.identifier.urlhttps://publications.iadb.org/publications/spanish/document/Educación-antecedentes-familiares-y-desigualdad-interracial-del-salario-en-Brasil.pdf
dc.mediumAdobe PDF
dc.publisherInter-American Development Bank
dc.subjectPobreza
dc.subjectEducação
dc.subjectRenda, Consumo e Poupança
dc.subjectForça de Trabalho e Emprego
dc.subjectAfrodescendentes
dc.subjectComunidade Indígena
dc.subject.jelcodeC24 - Truncated and Censored Models • Switching Regression Models • Threshold Regression Models
dc.subject.jelcodeJ31 - Wage Level and Structure • Wage Differentials
dc.subject.keywordsDiscrimination, wage inequality, returns to education, Quantile Regressions, Brazil;Discriminação, desigualdade salarial, retornos à educação, Regressões de Quantis, Brasil;discriminación, desigualdad del ingreso, retornos de la educación, regresiones por cuantiles
dc.typeDocumentos de Trabalho
idb.identifier.pubnumberWorking Papers
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