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dc.titleTrabajar y ser mujer en Bolivia
dc.contributor.authorUrquidi, Manuel
dc.contributor.authorTejerina Camacho, Verónica
dc.contributor.authorRaphael, Mariana
dc.contributor.authorDurand, Guillaume
dc.contributor.orgunitDivisión de Mercados Laborales
dc.coverageBolivia
dc.date.available2020-12-04T00:00:00
dc.date.issue2020-12-04T00:00:00
dc.description.abstractDurante los últimos veinte años, la región de América Latina y el Caribe ha evolucionado de manera favorable en materia de igualdad de género. Sin embargo, la disparidad en diversos ámbitos sigue siendo una realidad y Bolivia no es excepción. El documento presenta algunos datos escogidos que muestran la evolución de la situación de la mujer en el mercado laboral y algunos datos de contexto para entender algunos de los retos que enfrentan las mujeres trabajadoras en Bolivia.
dc.format.extent22
dc.identifier.doihttp://dx.doi.org/10.18235/0002914
dc.identifier.urlhttps://publications.iadb.org/publications/spanish/document/Trabajar-y-ser-mujer-en-Bolivia.pdf
dc.language.isoes
dc.mediumAdobe PDF
dc.publisherInter-American Development Bank
dc.subjectBrecha de Género
dc.subjectEducación Superior
dc.subjectMujeres
dc.subjectDiscriminación de Género
dc.subjectGénero y Empleo
dc.subjectFuerza Laboral Femenina
dc.subjectMercado Laboral
dc.subjectNivel Educacional
dc.subjectBrecha Salarial
dc.subjectDiscriminación Salarial
dc.subjectEducación Femenina
dc.subjectDiscriminación en el Mercado Laboral
dc.subject.jelcodeJ16 - Economics of Gender • Non-labor Discrimination
dc.subject.jelcodeJ71 - Discrimination
dc.subject.jelcodeJ31 - Wage Level and Structure • Wage Differentials
dc.subject.keywordsGénero;Empleo;Discriminación;Salario;Mujer;brecha de ingresos
dc.typeCatálogos y Folletos
idb.identifier.pubnumberIDB-CB-00442
idb.operationBO-T1310
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